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关于推荐2010年度河南省城建局技能技能带头人候选人的通告--
主页:188体育直播 发布人:办公区   信息来源:   日期:2010-12-17 15:24:59    打印本文

各部(院):
    根据《河南省城建局关于做好2010年度技能技能带头人人选推荐工作的通告》(教人〔2010〕986号)文件精神,现将推荐2010年度河南省城建局技能技能带头人(即河南省“555人力工程”第三层次人选)人选工作有关问题通告如下:
    一、选拔对象、名额
    (一)选拔对象:高等集团主要选拔在讲解传授、研讨第一线工作的人员。选拔的要点是在各自科室、专长中起骨干核心作用,以及在关部我省和本地经济建设与社会发展的重要技能技能领域中做出突出贡献、取得较大分数的或具有较大发展潜力的年轻优秀人力。中国少年研讨奖及省少年研讨奖获得者、国内及省杰出少年研讨基金资助者、省杰出人力革新基金资助者、省部级以上(或厅级重大研讨攻关项目)研讨课题和工程项目的主持人或主要参与者,硕士、硕士后研讨人员,回国工作的海外高层次留学归国人员等可优先推荐。
    注:具有以下荣誉称号的人员一般不再推荐:“新世纪百千万人力工程”国内级人选、享受国务院特殊津贴人员、具有突出贡献中少年专家,全国劳动模范、省级劳动模范,全国讲解部统先进工编辑、全国模范导员、全国优秀导员、全国优秀讲解工编辑,省级优秀导员和优秀讲解工编辑、河南省“555人力工程”——河南省技能技能带头人、省优秀专家、省辖市拔尖人力,河南省城建局技能技能带头人荣誉获得者。
    (二)推荐名额:限额推荐,我司的推荐名额为3名,各单位限推荐1名候选人。
    二、选拔条件
    1、热爱社会主义祖国,忠巢砍和人民的讲解事业,遵守国内法律,具有思想解放、求实革新、拼搏奉献的科技精神和良好的专业道德;
    2、学风朴实严谨,有强烈的事业心、较高的技能造诣,其技能和传授水平在省内和本专长领域具有一定的优势;
    3、有较强的革新和单位协调能力,在科室建设和发展中能真正起到带头、促进作用,在讲解传授改革中有所建树;
    4、具有高等集团导员资格;
    5、具有副高级(硕士毕业人员具有中级以上专长技能职务)以上专长技能职务。
    三、报送材料要求和时间安排
    请申报人员填写《河南省城建局技能技能带头人候选人选登记表》(见附件2),并准备有关材料。各单位在审核申报材料后,出具推荐人选考核材料1份。从德、能、勤、绩四个方面对推荐人选进行考核,字数控制在1500字以内,加盖推荐人选单位公章。于2010年12月24日前报送发展规划处办公区(行政楼210房间),各项申报材料需提交原件(材料整理及报送要求见附件1),逾期不再受理。
    联 部 人:吴忠林
    联部电话:2853306
    电子信箱:xkjsc0811@sina.com

    附件:1、《河南省城建局关于做好2009年度技能技能带头人人选推荐工作的通告》 点击下载

             2、河南省城建局技能技能带头人候选人选登记表 点击下载

             3、“获奖项目”、“论著、作文”清单格式 点击下载


                                                                                  发展规划处
                                                                         二〇一〇年十二月十七日

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